中鋁山西企業(yè)注重發(fā)掘培養(yǎng)一線高技術人才
2015年12月07日 11:50 1234次瀏覽 來源： 中國有色網(wǎng) 分類： 科技創(chuàng)新
本報訊 多年來，中鋁山西企業(yè)為促進企業(yè)各類人才成長成才，建立健全各種機制，在政治上關心、在工作中培養(yǎng)、在生活上關愛，使像王建偉一樣的一大批高技術人才脫穎而出。
王建偉，是中鋁山西企業(yè)下屬二級單位山西中鋁工業(yè)服務有限公司壓容車間三班班長。剛剛獲得第九屆全國有色金屬行業(yè)職業(yè)技能競賽決賽焊工工種比賽第一名。1998年，從山西鋁廠技工學校畢業(yè)后從事焊工工作，在企業(yè)和本單位的關心培養(yǎng)下，他苦學本領，焊接技術突飛猛進，不僅學會了多種焊接方法，同時還掌握了鉚工、管工、電工、起重工等相關專業(yè)技能，成為檢修和焊接方面的“全能”型技術能手。2007年至今，他先后參加山西省、有色金屬行業(yè)、全國工程建設系統(tǒng)等國內(nèi)技能大賽并取得優(yōu)異成績，成為國家級焊接教師。他先后獲得運城地區(qū)“五一勞動獎章”、“三晉技術能手”、“有色行業(yè)技術能手”，山西省“五一”勞動獎章等諸多榮譽，并榮立山西省個人一等功。
據(jù)王建偉說，中鋁山西企業(yè)工會十分注重高技能人才的選拔挖掘培養(yǎng)，每年面向全企業(yè)組織舉辦一次多工種的技術比武，用以發(fā)掘選拔技術人才；大力支持山西中鋁工服公司焊培中心建設，購置先進設備，外請金牌教練，指導企業(yè)技術人員提高技能；主動下基層到一線，與技術人員做心與心的交流，為他們提供幫助支持；制定獎勵辦法，對獲得榮譽的企業(yè)選手給予相應的獎勵。3年來，中鋁山西企業(yè)通過崗位練兵、技術培訓、師帶徒等活動，培養(yǎng)了一大批技術人才，近30人在地區(qū)以上獲獎，3000余人取得了職業(yè)資格證書。（王澤生）
責任編輯：李幼玲
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