自黨史學(xué)習(xí)教育開展以來，江西漂塘鎢業(yè)有限公司（以下簡(jiǎn)稱“漂塘鎢業(yè)”或“公司”）黨委以黨史學(xué)習(xí)教育為契機(jī)，多形式多載體引導(dǎo)黨員干部學(xué)史明理、學(xué)史增信、學(xué)史崇德，學(xué)史力行，以黨建統(tǒng)領(lǐng)推動(dòng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)再上臺(tái)階。

形式多樣學(xué)黨史

及時(shí)召開黨史學(xué)習(xí)教育動(dòng)員會(huì)，學(xué)習(xí)中央、省委、省國(guó)資委黨委和集團(tuán)公司黨委黨史學(xué)習(xí)教育動(dòng)員會(huì)精神，研究部署公司黨史學(xué)習(xí)教育工作。各黨組織紛紛召開專題學(xué)習(xí)會(huì)，讓廣大黨員充分認(rèn)識(shí)黨史學(xué)習(xí)既是一次把握規(guī)律、把握未來的理論學(xué)習(xí)，又是一次堅(jiān)定信仰、堅(jiān)定方向的黨性教育。同時(shí)，通過中心組學(xué)習(xí)、“三會(huì)一課”、紅色誦讀、網(wǎng)站、公眾號(hào)、微信群等形式和載體，廣泛開展黨史學(xué)習(xí)教育，做到黨員干部全覆蓋。

通過學(xué)習(xí)，廣大黨員干部紛紛表示，要自覺把學(xué)黨史作為重大政治任務(wù)，使學(xué)習(xí)教育持續(xù)往深里走、往心里走、往實(shí)里走，自覺用黨的奮斗歷程和偉大成就鼓舞斗志、明確方向，自覺從百年黨史中汲取前進(jìn)的智慧和力量，推動(dòng)企業(yè)改革發(fā)展。

貫通融合悟思想

面對(duì)企業(yè)發(fā)展和職工期盼，漂塘鎢業(yè)黨委堅(jiān)持理論與實(shí)踐相結(jié)合，切實(shí)把學(xué)習(xí)黨史同解決職工群眾關(guān)心的實(shí)際問題結(jié)合起來，同解決企業(yè)改革發(fā)展的突出問題結(jié)合起來，同緊盯工作目標(biāo)，攻堅(jiān)克難，努力完成年度任務(wù)目標(biāo)結(jié)合起來，同推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨落地落實(shí)落細(xì)結(jié)合起來，做到學(xué)以致用，知信行合一。一是繼續(xù)開展班組座談活動(dòng)。由公司領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)深入基層與班組代表進(jìn)行面對(duì)面座談，“零距離”聽取代表們對(duì)工作、生活的意見建議，為代表現(xiàn)場(chǎng)解疑釋惑，對(duì)短時(shí)間內(nèi)不能解決的問題帶回公司召開會(huì)議，研究制定解決措施。二是開展“黨員先鋒崗”創(chuàng)評(píng)活動(dòng)。對(duì)13個(gè)一線黨員崗位進(jìn)行了創(chuàng)建，以單位月度自評(píng)和公司季度評(píng)比相結(jié)合的方式，每季評(píng)選出優(yōu)勝先鋒崗進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)，達(dá)到以崗促組、以組促班、以班促段，從而激勵(lì)全員的目的。三是開展黨員亮身份亮崗位亮承諾活動(dòng)。各基層單位在醒目位置設(shè)置承諾牌，公開黨員身份、崗位和承諾，更好接受職工群眾的監(jiān)督。四是在公司中層以上黨員干部中開展“八帶頭、九嚴(yán)禁”公開承諾，內(nèi)容包括生產(chǎn)、黨建、廉政等方面，黨員干部親筆簽名，自覺接受監(jiān)督。五是扎實(shí)推進(jìn)重點(diǎn)工作。今年，集團(tuán)公司明確了公司“實(shí)施漂塘礦區(qū)擴(kuò)產(chǎn)到3000噸/日擴(kuò)能改造項(xiàng)目，實(shí)現(xiàn)日出礦選礦由2700噸增至3000噸”“實(shí)施漂塘礦區(qū)潛孔鉆機(jī)深孔采礦應(yīng)用”等5項(xiàng)重點(diǎn)工作。公司一一對(duì)照細(xì)化分解，制定工作措施，明確工作分工，狠抓措施落實(shí)，確保了各項(xiàng)重點(diǎn)工作的有序推進(jìn)。六是持續(xù)推進(jìn)黨建“三化”建設(shè)。按照黨建規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、信息化建設(shè)要求，公司黨委認(rèn)真組織開展自查自糾，對(duì)存在的問題進(jìn)行了整改。七是持續(xù)開展“黨建+精益生產(chǎn)”活動(dòng)。今年，各單位結(jié)合生產(chǎn)實(shí)際選定了3個(gè)“黨建+精益生產(chǎn)”持續(xù)改善項(xiàng)目，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)職工群眾想方設(shè)法解決生產(chǎn)瓶頸問題，全力打贏安全生產(chǎn)翻身戰(zhàn)和提質(zhì)增效攻堅(jiān)戰(zhàn)。

通過思想與實(shí)踐的貫通融合，企業(yè)的凝聚力、向心力得到進(jìn)一步提升，干部職工的精氣神得到有效彰顯，干事創(chuàng)業(yè)的勁頭保持強(qiáng)勁。

牢記初心辦實(shí)事

漂塘鎢業(yè)黨員干部堅(jiān)持以服務(wù)生產(chǎn)和服務(wù)職工為中心，進(jìn)一步強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)和為民情懷，在具體工作中堅(jiān)決服從和維護(hù)企業(yè)的發(fā)展和長(zhǎng)遠(yuǎn)利益，把職工群眾擁護(hù)不擁護(hù)、贊成不贊成、高興不高興、答應(yīng)不答應(yīng)作為衡量一切工作得失的根本標(biāo)準(zhǔn)。廣大黨員干部始終同職工群眾想在一起，干在一起，撲下身子、沉下心來，深入基層一線，深入職工群眾當(dāng)中，傾聽心聲、問計(jì)于民，扎實(shí)開展辦實(shí)事活動(dòng)，幫助解決企業(yè)和職工關(guān)注的實(shí)際困難和問題。

一是開展黨員干部做好事辦實(shí)事活動(dòng)。圍繞與職工群眾利益息息相關(guān)的問題，大龍山鎢礦黨總支、漂塘鎢錫礦黨總支、公司機(jī)關(guān)黨總支主動(dòng)作為，進(jìn)一步改善職工生產(chǎn)、生活環(huán)境，提高職工生活用水質(zhì)量。

二是以活動(dòng)形式為群眾為生產(chǎn)辦實(shí)事。漂塘鎢錫礦黨總支通過黨員活動(dòng)日、團(tuán)員青年志愿活動(dòng)等形式，對(duì)礦區(qū)道路、居民區(qū)、公寓樓和448、388工業(yè)場(chǎng)地進(jìn)行全面清掃、清理、清潔、整理，礦區(qū)面貌煥然一新。大龍山鎢礦團(tuán)支部組織開展學(xué)雷鋒志愿服務(wù)日活動(dòng)，清理廢舊管件、鋼絲繩等物品，為后期礦區(qū)綠色礦山建設(shè)奠定了基礎(chǔ)。

三是開展環(huán)境專項(xiàng)整治。設(shè)立了公司本部、大江選廠環(huán)境專項(xiàng)整治項(xiàng)目，投入專項(xiàng)資金用于公司本部亮化、美化，大江選廠廠門口道路修繕及兩邊環(huán)境美化，進(jìn)一步改善轄區(qū)環(huán)境，為職工上下班創(chuàng)造安全通行條件。

銳意進(jìn)取開新局

今年是“十四五”開局之年，是中國(guó)共產(chǎn)黨成立100周年，也是集團(tuán)公司3年創(chuàng)新倍增和高質(zhì)量發(fā)展以及公司擴(kuò)能改造的關(guān)鍵之年。在這個(gè)多點(diǎn)交匯時(shí)期，漂塘鎢業(yè)黨委充分發(fā)揮把方向、管大局、保落實(shí)的重要作用，以黨建為統(tǒng)領(lǐng)，奮力書寫漂塘鎢業(yè)高質(zhì)量可持續(xù)發(fā)展的精彩華章。

一是嚴(yán)密組織，奮力實(shí)現(xiàn)任務(wù)目標(biāo)。持續(xù)引導(dǎo)黨員干部從黨史學(xué)習(xí)中汲取政治智慧和精神力量，永葆“闖”的沖勁，發(fā)揚(yáng)“創(chuàng)”的精神，做實(shí)“干”的作風(fēng)，不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)做法，高效組織生產(chǎn)，激勵(lì)全員自我加壓、主動(dòng)作為，奮力實(shí)現(xiàn)任務(wù)目標(biāo)。

二是嚴(yán)格落實(shí)生態(tài)環(huán)境保護(hù)責(zé)任。嚴(yán)格落實(shí)習(xí)近平總書記生態(tài)環(huán)境保護(hù)重要論述新思想、新要求，牢固樹立“綠水青山就是金山銀山”的理念，堅(jiān)持生態(tài)環(huán)境保護(hù)紅線意識(shí)和底線思維；加強(qiáng)各類環(huán)保規(guī)章制度的建立健全、環(huán)保“三同時(shí)”、環(huán)保檢查、環(huán)境監(jiān)測(cè)、環(huán)保設(shè)備設(shè)施的維護(hù)保養(yǎng)等基礎(chǔ)管理工作；按照防揚(yáng)散、防流失、防滲漏的環(huán)保要求，嚴(yán)格“三廢”排放；大力開展生態(tài)恢復(fù)治理，鞏固綠色礦山建設(shè)成果。

三是狠抓安全管理。在職工安全意識(shí)提升方面，引導(dǎo)職工樹立“我要安全”“保證自身安全才是安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)和根本”的理念，扎實(shí)開展班前會(huì)安全宣誓、“三違”人員曝光、建立職工違章“黑名單”、職工話安全、班組成員每天輪流當(dāng)班組安全員等活動(dòng)，不斷提高安全教育培訓(xùn)的效果和質(zhì)量；在職工安全責(zé)任落實(shí)和安全防護(hù)技能提升方面，積極開展崗位危險(xiǎn)源辨識(shí)、我對(duì)崗位安全知多少等活動(dòng)，引導(dǎo)廣大職工自覺遵守規(guī)章制度，主動(dòng)參與安全管理；在安全監(jiān)督管理方面，重新修訂完善各崗位安全責(zé)任制，引導(dǎo)管理干部把生產(chǎn)一線和作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)作為安全監(jiān)督管理的重點(diǎn)。

四是大力推行新工藝新裝備新設(shè)備。與科研院所合作研發(fā)新型高效采礦方法和裝備，提升采礦本質(zhì)安全程度，縮短回采周期；大力推行安全保障程度高的遙控裝巖機(jī)和電瓶機(jī)車，提高工作效率，減輕勞動(dòng)強(qiáng)度；積極推行科技含量更高的射線智能選礦機(jī)，提高選別效果。

五是毫不松懈抓好疫情防控。堅(jiān)決貫徹落實(shí)上級(jí)關(guān)于疫情防控的決策部署，宣傳發(fā)動(dòng)廣大干部職工嚴(yán)格落實(shí)疫情防控各項(xiàng)措施，確保疫情防控形勢(shì)穩(wěn)定。

在全體干部職工的共同努力下，年內(nèi)安全形勢(shì)保持平穩(wěn)，首季“開門紅”順利實(shí)現(xiàn)，各項(xiàng)工作有序開展、齊頭并進(jìn)，“十四五”開局之年起步良好。