1月14日,在中鋁(鄭州)鋁業(yè)有限公司鄭州分公司(以下簡稱鄭州分公司)綜合視頻監(jiān)控中心,工作人員正在對該公司供礦作業(yè)區(qū)兩套破碎系統(tǒng)的所有69個視頻監(jiān)控的硬盤錄像機和硬盤等存儲設(shè)備進行升級改造。這項工作完成后,該供礦作業(yè)區(qū)監(jiān)控系統(tǒng)的存儲回放時長將由原來的1個月增加到7個月。這是鄭州分公司2025年推進礦山安全生產(chǎn)治本攻堅三年行動,持續(xù)實施信息化帶動安全管理提升戰(zhàn)略的第一步?!?/a>
阮宏偉,銅陵有色金屬集團股份有限公司銅山銅礦分公司(以下簡稱“銅山銅礦分公司”)生產(chǎn)機動部技術(shù)主辦,在普通的工作崗位上,他勤勤懇懇地工作了30余年,用自己對技術(shù)研究的激情、對平凡工作的精益求精,磨煉極致工藝,書寫“匠心”人生?!?/a>
1月13日,湖南有色金屬控股集團有限公司(以下簡稱“湖南有色”)召開2025年度科技創(chuàng)新工作會議,第一時間落實中國五礦2025年度科技創(chuàng)新工作會議精神,部署安排公司科技創(chuàng)新工作?!?/a>
2020年,面對錯綜復(fù)雜的國際國內(nèi)形勢以及新冠肺炎、自然災(zāi)害等不利影響,金鉬集團堅持穩(wěn)中求進總基調(diào),按照“目標(biāo)不變、任務(wù)不減、標(biāo)準(zhǔn)不降”總要求,統(tǒng)籌做好疫情防控和生產(chǎn)經(jīng)營,加快推動改革發(fā)展和管理提升,公司整體保持了平穩(wěn)運行態(tài)勢。全年實現(xiàn)營業(yè)收入194億元,利潤總額4.53億元,凈利潤3.99億元?!?/a>
日前,九冶建設(shè)有限公司第七工程分公司(下稱“九冶七公司”)同時收到陜鋼集團、中冶長天的兩封表揚信,稱贊九冶七公司安裝分公司在陜鋼集團漢中鋼鐵有限責(zé)任公司2×265m2燒結(jié)煙氣綜合治理提升改造項目中表現(xiàn)出來的無私奉獻、頑強拼搏的施工風(fēng)范,以及九冶人良好的職業(yè)素養(yǎng)?!?/a>
近日,重慶高速巨能川九公司以嚴管理、抓思想、細防控等“三不松”為抓手,全面做好安全管理各項工作,筑牢安全生產(chǎn)“平安墻”, 為公司經(jīng)營工作保駕護航,確保干部職工平平安安過春節(jié)?!?/a>
1月份, 安徽銅陵有色銅冠冶化分公司搶抓硫酸市場價格回升、球團市場價格高位有利時機,克服生產(chǎn)設(shè)備老化等困難,生產(chǎn)實現(xiàn)了穩(wěn)產(chǎn)促高產(chǎn),完成硫酸、球團產(chǎn)量為6.5萬噸、9.6萬噸,分別占月計劃的106.2% 和103.2%,實現(xiàn)了新年首月生產(chǎn)開門紅?!?/a>
日前,為切實抓好安全環(huán)保質(zhì)量工作,中鋁物流中部陸港召開了2021年安全環(huán)保質(zhì)量工作會議,傳達中鋁集團2021年安全環(huán)保工作要點,總結(jié)中部陸港2020年安全環(huán)保質(zhì)量工作、部署2021年安全環(huán)保質(zhì)量重點,表彰2020年度安全生產(chǎn)先進集體和個人,簽訂《2021年安全環(huán)保質(zhì)量目標(biāo)責(zé)任書》。中部陸港管理人員、專兼職安全員、班組長等60余人參加了會議?!?/a>
1月23日,從平桂飛碟鎢業(yè)有限公司有關(guān)會議上獲悉, 2020年,平桂飛碟鎢業(yè)有限公司堅持員工至上、生命至上,統(tǒng)籌疫情防控和生產(chǎn)經(jīng)營,企業(yè)大局穩(wěn)定、員工生命安全,生產(chǎn)經(jīng)營各項指標(biāo)進一步優(yōu)化,產(chǎn)品產(chǎn)量創(chuàng)下歷史新高?!?/a>
礦冶集團礦山工程研究所…
孫旺明是中鋁股份青海分公司一名普通的職工,2020年,被中鋁集團授予“中鋁集團技能大師”稱號。“85后”的他,從“零基礎(chǔ)”接觸鑄軋工藝開始,從學(xué)徒成長為工友們眼里的“大拿”,再到鑄軋工高級技師,如今成為中鋁集團響當(dāng)當(dāng)?shù)募寄艽髱煛!?/a>
1月11日,在萬基控股集團六屆七次職代會暨年終總結(jié)表彰大會上,4個先進集體、100名優(yōu)秀員工和50名抗疫先進個人獲得了233萬元獎金和價值5萬元的獎品?!?/a>
日前,為深入推動工程項目管理策劃工作,提高項目管理策劃的編制質(zhì)量及執(zhí)行效果,上海二十冶華中公司舉辦了第四屆項目管理策劃大賽。…
近日,浙江省科學(xué)技術(shù)廳公布“2020年度浙江省科技型中小企業(yè)”備案名單,浙江省遂昌金礦有限公司榜上有名。這是該公司推動技術(shù)創(chuàng)新所取得的喜人成果,也是對遂昌金礦自主創(chuàng)新能力和整體技術(shù)水平的認可?!?/a>
離春節(jié)的時間越來越近,針對國內(nèi)外新冠疫情的波動,安慶銅礦在抓好安全環(huán)保和生產(chǎn)經(jīng)營的同時,將疫情防控作為頭等大事來抓,多措并舉,確保做到萬無一失?!?/a>
近日,安徽銅陵有色銅冠投資金神公司組織員工鉚足干勁,克服天氣寒冷、國外新冠肺炎疫情持續(xù)蔓延、國際海運管控等諸多困難,順利將首批4700噸鋼球交付銅陵港,運往厄瓜多爾米拉多銅礦,保障該礦生產(chǎn)之需?!?/a>
他,堅守崗位從不言苦;他,踏實勤干從不言累;他,默默奉獻從不貪圖名譽。他牢記初心,堂堂正正做人,認認真真辦事,勤勤懇墾工作。他就是中國十五冶金建設(shè)集團有限公司對外公司印尼華越項目部物資員黃違建——一個以平凡腳步走出榜樣力量的人?!?/a>
在浙江這片深入踐行“兩山”理念的熱土上,遂昌金礦礦山公園有限公司深度融入地域發(fā)展,行走在遂昌花園嶺礦區(qū),令人耳目一新:青山環(huán)抱,草木蔥蘢,生機勃發(fā)。可誰能想到,40多年前,這里曾經(jīng)是荒蕪凋敝、廢石遍地、污水橫流的污染礦山?這便是遂昌金礦打造生態(tài)文明礦山的一個縮影。…
2020年12月15日,中國有色集團(廣西)平桂飛碟股份有限公司(以下簡稱:中色平桂)《中層干部換屆工作方案》出臺。緊接著,企業(yè)啟動了任期考核評價,干部能上能下末位淘汰機制,該方案的出臺,旨在以改革應(yīng)變局開創(chuàng)企業(yè)新篇章?!?/a>
2020年,是極不平凡且艱苦的一年。這一年,中國長城鋁業(yè)有限公司(下稱“長城鋁業(yè)”)在中鋁集團和中鋁資產(chǎn)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,全體干部員工凝心聚力、砥礪奮進,有效應(yīng)對疫情防控和復(fù)工復(fù)產(chǎn)的重大考驗,堅持黨建引領(lǐng),深化改革創(chuàng)新,推動提質(zhì)增效,夯實對標(biāo)管理,超額完成了全年任務(wù)目標(biāo),持續(xù)保持了虧損戶數(shù)為零,安全環(huán)保質(zhì)量實現(xiàn)“三零”目標(biāo)。…
2020年,江銅集團城門山銅礦(下稱“城銅”)以礦山智能化轉(zhuǎn)型升級為契機,打造由智能采礦、智能管控、智能生態(tài)組成的智慧礦山樣板。降低成本1000萬元以上,8項采選指標(biāo)顯著改進,具備減員60人條件……2020來,智能化成為城銅“強、降、促”的倍增器,順利確保了全年任務(wù)目標(biāo)的實現(xiàn),開辟了一條獨具智能特色的新路徑?!?/a>
1月13日中午12時27分,正在吃午飯的水口山集團選礦廠電氣技術(shù)員張帥力接到電話求助:“該礦廠金銀選礦車間配電房線路發(fā)生故障,系統(tǒng)停車,請立即前往支援?!彪U情就是命令。作為該廠唯一的電氣技術(shù)員,張帥力來不及細想,放下只吃了幾口的碗筷,便迅速趕赴現(xiàn)場。到達現(xiàn)場后,憑借扎實的理論功底和豐富臨場處置經(jīng)驗,他判定是配電柜內(nèi)一斷路器的安裝線路出了問題,并立即指導(dǎo)維修人員更換維修。12時58分,僅用時31分鐘,故障排除開車恢復(fù)生產(chǎn)?!?/a>
近日,安徽銅陵有色銅冠冶化分公司深入實施“溫暖工程”和“文化工程”。隨著春節(jié)的臨近,該公司堅持以人為本,通過送溫暖、送文化大餐等途徑,努力為困難職工辦好事、做實事,使廣大員工深切感受到組織的溫暖。…
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